Ventajas de incorporar alumnos en prácticas en empresas


Las prácticas en empresas, además de ser beneficiosas para alumnos y organizaciones, no solo permiten adquirir experiencia sino que ofrecen formación sobre cómo trabajar; lo cuál es muy útil para diferenciar el currículo de aquellos que al haberlas realizado reúnen entre sus aptitudes su capacidad de trabajar en equipo. Los contactos, los trucos del mercado y el conocimiento del sector son valores que se tienen en cuenta a la hora de realizar las entrevistas.

Alumno en prácticas en empresas

La formación continua es casi un requisito para todos en la sociedad del siglo XXI y las prácticas en empresas son una buena forma de poner a prueba todo aquello que se aprende en los nuevos sectores hacia los que se quiere enfocar la carrera profesional. Reorientar y redirigir los conocimientos hacia áreas que nos ofrecen una mayor realización personal o meter la cabeza en el mundo laboral para afrontar luego la búsqueda de empleo es el camino por el que habitualmente llegan los estudiantes en prácticas a una empresa. Y las empresas necesitan personal cualificado y ejercitado en problemas reales, así como ideas frescas y nuevas e, incluso, su buena imagen se eleva como resultado de realizar la selección de personal tras este periodo de pruebas. Con ellas se eleva pues no solo la calidad de sus servicios, sino también su imagen de entidad que crece y que busca talentos en las nuevas generaciones. Sigue leyendo

Buscamos empresas que busquen talento


“Buscamos empresas que busquen talento”

Como cada año, desde esetec, centro especializado de formación  y capacitación profesional, abrimos el período de diálogo con las organizaciones para que nuestros alumnos tengan la oportunidad, mediante la concertación de prácticas no laborales, de demostrar su talento y formar parte del equipo de trabajo de las empresas.

Estas prácticas no laborales corresponden a los cursos gratuitos que impartimos para el Servicio Canario de Empleo, cuyo principal objetivo es la mejora de la cualificación de los/as trabajadores/as en situación de desempleo. Sigue leyendo

7 motivos para incorporar alumnos en prácticas a tu empresa


Las prácticas profesionales suponen una forma de colaboración y aprendizaje mutuo en la que ambas partes (empresa y alumno) salen beneficiadas; unos, aportando su experiencia y conocimiento; y otros, su talento y contenidos formativos adquiridos. Es una relación en la que todos ponen y todos ganan.

Ya conocemos los beneficios que les reporta a los alumnos realizar prácticas empresariales, sobre todo para ir creando su marca personal en el ámbito profesional; pero ¿conocemos realmente las ventajas que les reporta a las empresas?, nosotros hemos encontrado 7 motivos:  Sigue leyendo

Esetec oferta prácticas empresariales


Fieles a nuestro declarado compromiso de fomentar las prácticas en empresa como fórmula de consolidación del aprendizaje en el ámbito empresarial y de contribución a la empleabilidad e inserción laboral, Esetec oferta prácticas no laborales para estudiantes de las siguientes titulaciones universitarias:

  • Bellas Artes
  • Periodismo

Las bases de estas prácticas están publicadas en el portal de la Fundación Empresa de la Universidad de La Laguna.