Caso Aneri: ¿A dónde va el dinero de la formación de trabajadores?


Siempre hemos pensado en ESETEC, que la formación de los trabajadores es una herramienta imprescindible para mejorar la productividad de las empresas. En la misma línea, siempre hemos defendido que formar a los desempleados es clave para potenciar sus posibilidades de recolocación y para evitar que la situación de desempleo, que debe ser siempre algo puntual, se convierta en crónica.

formación trabajadores-caso Aneri

Nos hemos tomado siempre muy en serio la formación. Porque vivimos por y para facilitar el aprendizaje de los demás. Y nos escuece ver cómo otras personas viven sólo para aprovecharse de ello, de las necesidades de formación de nuestro país.

Viene esta reflexión a raíz del caso Aneri. Según informaciones aparecidas estos últimos días, el empresario cordobés José Luis Aneri habría desviado 15 millones de euros públicos provenientes de subvenciones para cursos de formación de diferentes organizaciones empresariales de la Comunidad de Madrid. Sigue leyendo